Voor starters is de Omgevingsdienst NZKG een ideale omgeving. Met jonge, gedreven talenten zoals jij anticiperen wij graag op de uitdagingen van de toekomst. Wil je echt een vak leren na je studie, dan biedt ons eenjarig Technisch Traineeship jou prachtige kansen Als trainee combineer je werken met vakinhoudelijke opleidingen en trainingen gericht op je persoonlijke ontwikkeling. Onder begeleiding van een mentor kun je zo snel mooie stappen maken en leg je de basis voor een duurzame carrière.

‘Hoe voelt dat nu, afgestudeerd zijn? ‘Dat vroeg een goede vriend van mij terwijl we net op een terras waren neergestreken. ‘Tja, aan de ene kant een gevoel van vrijheid, de klus is geklaard. En ik ben ook trots! Maar aan de andere kant vind ik het best wel spannend: mijn werkende toekomst ligt nu zo open voor me, met zoveel mogelijkheden. Welke keuzes ga ik maken?’

Daarop vroeg diezelfde vriend me wat ik belangrijk vind in het leven en waar ik mezelf dan over tien jaar zie.  Daar kon ik vol overtuiging op antwoorden: ‘Ik wil dat mijn werk meer is dan werk alleen, het moet zin hebben. Ik wil een bijdrage leveren aan de maatschappij. Ik zie voor me dat ik mezelf ook blijf ontwikkelen, ik wil ergens écht goed in worden.’

Vacatures voor ons traineeship 2022-2023

Wij zoeken trainees die bij ons de diepte willen induiken en ieder een eigen vak gaan leren. Daarbij krijg je volop ondersteuning van je mentor, je collega’s en je mede-trainees. Heb jij interesse in een van onderstaande functies? Klik dan op de vacaturelink en solliciteer! Als je interesse hebt in verschillende vakgebieden, geef dit dan aan in je motivatiebrief. Dan gaan we graag met jou in gesprek over de mogelijkheden.

Wat houdt het traineeship in?

In dit traineeship leiden wij je in een jaar op tot een junior vakspecialist. Het begint in september en eindigt in augustus 2023. Je gaat deel uitmaken van één specifiek team en krijgt daar volop begeleiding en collegiaal advies. Ook krijg je een ervaren mentor toegewezen die jou ‘on the job’ opleidt.

Naast het inhoudelijke werk volg je, samen met alle trainees, een uitgebreid opleidingsprogramma met diverse algemene én vakinhoudelijke trainingen. Aan de hand van praktijksituaties en de leerdoelen worden je kennis en vaardigheden getoetst. Denk aan trainingen als:

  • Bestuurlijke sensitiviteit;
  • Projectmatig werken;
  • Persoonlijke ontwikkeling en competenties zoals plannen/organiseren, samenwerking en communicatieve vaardigheden;
  • Wetgeving (bodem, bouw en milieu) en ontwikkelingen op het gebied van bijvoorbeeld luchtkwaliteit, bodemkwaliteit, geluid, externe veiligheid, circulaire economie.

Gedurende dit jaar werk je ook samen met alle trainees aan een OD-brede groepsopdracht en heb je als groep elke zes weken een intervisie. Uiteraard staan we je als trainee altijd met raad en daad terzijde. We doen het samen. Is dat geen prachtig vooruitzicht?


Uitdagingen van de toekomst

Onze rol is niet altijd zichtbaar, maar wel van groot maatschappelijk belang. Wij verlenen vergunningen en zien erop toe dat alle partijen in ons werkgebied hun wettelijke verplichtingen nakomen. Indien nodig handhaven we ook. Dat betekent wroeten in niet-alledaagse bodemplannen. Toezien op ambitieuze bouwprojecten. Het bewaken van luchtkwaliteit. Maar ook meedenken over ruimtelijke en planologische processen. En over circulaire economie.

Werkgebied omgevingsdient: Amsterdam, Amstelveen, Aalsmeer, Diemen, Haarlemmermeer,Ouder Amstel, Uithoorn, Zaanstad

Werkgebied van de Omgevingsdienst

  • Noord-Holland
  • Utrecht
  • Flevoland

  • Amsterdam
  • Amstelveen
  • Aalsmeer
  • Diemen
  • Haarlemmermeer
  • Ouder Amstel
  • Uithoorn
  • Weesp
  • Zaanstad
Stem